株式会社玉川ホールディングス

人事(リーダー候補)

  • 想定給与 300万円~450万円
  • 東京都
  • 正社員

大正12年創業の老舗企業/リネンサプライ業界のパイオニア企業/残業10時間未満

職務概要同社グループ5社を支援する人事担当として
幅広い業務をお任せします。
リーダー候補としての採用を検討しております。
職務詳細●人事業務
・勤怠管理、給与計算
・年末調整、確定給付年金
・選択制確定拠出年金
・労働保険年度更新
・36協定
・労災手続き
・マイナンバーの管理、採用(中途社員・パートタイマー・派遣社員)
・雇用契約書作成
・人事制度の運用補助
●庶務業務
・資料作成
・受付業務
・備品管理、雑務 会社の特徴 創業大正12年。平成20年4月1日に事業持株会社となり、商号を株式会社玉川ホールディングスに改正。不動産の貸付及び管理や、関係会社に対する経営指導及び業務指導を行っています。
同グループはリネンサプライ・寝具リース・各種クリーニングサービスを展開。エアコンなどの家電製品を中心にさまざまな分野で活用されるフェルト素材パイルトンの開発・販売や、地域に密着したきめ細かな対応で信頼を獲得する介護事業なども展開しています。
官公庁や電鉄関連、ホテル関連、新聞社、病院などと取引を行い、安定した基盤を持ちながらも成長を続けています。今後も「地球にやさしい生活快適創造企業」をコンセプトに、快適な環境と暮らしを創り、 広く社会に貢献していきます。

募集要項

職種
人事(リーダー候補)
応募資格
【必須】
・人事総務経験を1年以上お持ちの方

必要な経験スキル
・セルフスターターな方
勤務地
東京都世田谷区松原3丁目40-7 パインフィールドビル6F
勤務時間
8時30分~17時30分(所定労働時間8時間)
想定給与
300万円~450万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当(会社規定に基づき支給)、役職手当、職務手当、資格手当あり、扶養手当:非管理職に支給(3,000円~6,000円)、資格取得支援制度、自転車通勤可、研修支援制度、再雇用制度、退職金あり(勤続3年以上)
休日/休暇
【年間休日120日】週休2日制(土日)、祝日、夏期3日、年末年始5日、その他(慶弔休暇/育児休暇/介護休暇)、有給休暇(入社半年経過時点10日)※試用期間後に前倒し利用可(2日)
雇用形態
正社員

会社概要

会社名
株式会社玉川ホールディングス
事業内容
不動産の貸付及び管理/関係会社に対する経営指導及び業務指導
本社所在地
〒156-8510 東京都世田谷区松原3丁目40-7 パインフィールドビル6F
設立年
1947年5月12日
従業員数
515名(グループ全体)
資本金
50百万円
平均年齢
49.7歳

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