【東京：リモート】人事（労務）

職務概要AOI TYO Holdings及び各グループ会社の給与計算・社会保険処理を担当していただきます。
職務詳細・給与計算、賞与計算、人件費データの作成（月次）、年末調整、給与支払報告書提出、
　住民税のとりまとめ
・入退社に伴う社会保険（雇用保険含む）関連業務
　※社会保険手続きは、社労士事務所に委託しています
・上記手続きに付随する社員対応など
◎入社後はアシスタントとして業務を覚えていただき、4ヶ月後を目途に担当会社の窓口として自立的に業務を行います。 将来的にはキャリアのご希望に応じてチームのマネジメントをお任せすることも想定しています。（アシスタントの期間は業務の習熟度合いにより調整します）
◎勤怠管理及び健康管理に関する業務はありません。（別チームにて対応しています）
◎高度な専門知識は必須ではありませんが、グループ会社のマネジメント層、社員とコミュニケーションをとりながら仕事を進めるため、コミュニケーション能力の高い方を歓迎します。 会社の特徴 同社は経営統合してできた持株会社です。
それぞれのブランド・独自性を維持しながら中核事業会社として「感動創出企業」を目指し切磋琢磨しています。
当初はテレビCMの制作会社からスタートしましたが、現在はエージェンシーの機能を持つプロダクションとして独自のクリエイティブ・スタイルで、広告業界に求められる様々な事業を展開し、世の中のニーズに応えてきました。
現在では、テレビCMやオンライン動画をはじめ、WEB、イベント、PR、そして海外事業と、時代の変化と共に「次の時代の広告を目指す会社」として変化し続けています。