【埼玉】総務・人事（教育担当）

■「シュガーバターの木」、「チューリップローズ」などのお菓子を製造する桶川工場の総務・人事（教育担当）をご担当いただきます。桶川工場に新しく入社した社員、パート・アルバイト、派遣の方の教育がメイン業務です。
職務詳細・入社時の受け入れ業務
・製造業務教育業務
・教育計画作成業務
・教育関連ツール作成業務（教育マニュアルや達成度チェックリスト等）
・作業品質向上ツール作成業務（作業手順書や掲示物の作成等）
・海外人材の入社、退職手続き、寮手配
・その他、庶務業務など工場総務全般
※ご入社後は、業務を覚えるため、一定期間（3カ月程度）工場研修を予定しております。　
　桶川工場・「シュガーバーターの木」「チューリップローズ」をつくる２つの工場に分かれています。
・桶川工場の従業員数は約270名です。
・本社にも総務・人事部があり、連携を取りながら業務を担当します。
・北本駅より無料送迎バスが出ています。　　 会社の特徴 もっと多くのお客様に同社のお菓子をお届けするため、出店計画や販売市場にもこだわりがあります。
出店するのは必ず、多くの人が集まる駅ナカや空港、百貨店等の一等地。
そして、出店したら「その場所で一番の売上を」というのが同社の信念です。
その理由は、お客様に最も愛され喜ばれているからこそ、一番という結果を得られるのだと考えているからです。
そして、お菓子の市場自体も非常に移り変わりの激しいものです。だからこそ、常にアンテナを張ってトレンド市場を捉え続けます。
近年では、大手テーマパークや大手コンビニエンスストアチェーンとの共同開発も実現しています。