人事労務メンバー 

職務概要人事労務担当として、下記業務をお任せします。
職務詳細　
■給与計算、勤怠管理などに関連する諸業務
■社会保険手続き
※将来的には人事制度の企画・立案・運用までご担当いただきたいと考えております。
魅力現在売上年間200億円、68施設を運営しています。また、シップヘルスケアグループでは、3か年目標で5000億円を目指しており、グループ全体で年々成長しています。医療機関やグループ企業全体での連携を基に様々な事業の展開を行っております。また、全国に介護事業を展開しているため、多種多様な職種や雇用形態、勤務体系があります。管理が複雑な分、人事労務としてスキルアップが見込めます。 会社の特徴 同社グループは、全国に介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム、サービス付高齢者住宅、各種居宅サービス事業を運営しています。
医療・保健・福祉・介護の分野で医療機関とのパートナーシップを基本に事業を展開しており、同社はそのうち介護分野を担う企業です。
グループがもつ、ノウハウを融合し、介護サービスを提供します。 家庭と同じ「安心」を。 同社の介護は「1年365日同じ質と量のサービス」を提供します。有料老人ホームは、病院や施設ではなく、「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活を過ごしてもらえる住まいと考えます。